Kreissparkasse Heilbronn sucht Finanzberater für Privatkunden und Studierende
Ron Stoll
Kreissparkasse Heilbronn sucht Finanzberater für Privatkunden und Studierende
Die Kreissparkasse Heilbronn sucht eine Finanzberaterin oder einen Finanzberater für Privatkunden, Studierende und Akademiker. Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. Die Bank, eine der führenden Finanzinstitutionen in Baden-Württemberg, überzeugt mit einer starken Marktposition und attraktiven Mitarbeiterleistungen.
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Die Aufgabe umfasst die individuelle Finanzberatung von Studierenden, Absolventen und privaten Kunden. Zu den Verantwortlichkeiten gehören die Neukundengewinnung sowie die enge Zusammenarbeit mit Vertriebsteams und Fachabteilungen. Ideal sind Bewerber mit Bankerfahrung, einem einschlägigen Studienabschluss und ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten.
Die Kreissparkasse Heilbronn zählt zu den größten Finanzhäusern der Region mit einer Bilanzsumme von rund 13,7 Milliarden Euro und rund 1.600 Mitarbeitenden. Sie ist Marktführer im Firmen- und Privatkundengeschäft. Die Wirtschaft in der Region Heilbronn verzeichnete in den letzten fünf Jahren ein stabiles Wachstum von durchschnittlich 1,8 Prozent pro Jahr, musste jedoch während der Energiekrise 2022–2023 Rückschläge hinnehmen.
Die Bank bietet ihren Mitarbeitenden attraktive Gehälter nach Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes – in der Regel 14 Monatsgehälter. Weitere Vorteile sind flexible Arbeitszeiten, ein Zuschuss zur Krankenversicherung, 32 Tage Urlaub im Jahr sowie ein Deutschland-Ticket für 14 Euro monatlich, vergünstigte Parkplätze und die Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing. Sozialleistungen umfassen betriebliche Altersvorsorge, einen freien Geburtstag und familienfreundliche Angebote wie vergünstigte Mahlzeiten und Gesundheitskurse.
Die Position verspricht ein dynamisches Arbeitsumfeld mit kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen. Neue Teammitglieder werden in ein etabliertes Vertriebsteam integriert und erhalten Zugang zu einem breiten Seminarangebot.
Die Stelle verbindet Finanzberatung mit Perspektiven für die berufliche Entwicklung. Bewerber erwarten ein unterstützendes Arbeitsklima, starke Sozialleistungen und einen stabilen Arbeitgeber. Durch den Fokus auf Weiterbildung und Work-Life-Balance gewinnt die Position zusätzlich an Attraktivität.
